A tradicional rede Supermercados Guanabara acaba de abrir mais de 60 vagas de emprego em diversas unidades do estado do Rio de Janeiro. A boa notícia? Muitas dessas oportunidades não exigem experiência anterior, o que amplia sobremaneira o acesso ao mercado formal, especialmente para quem busca a primeira chance profissional.
Fundada na década de 1950 por imigrantes portugueses, a rede evoluiu de um pequeno comércio — as “Casas Guanabara” — para uma das marcas mais emblemáticas do setor supermercadista carioca. Hoje, está presente em Rio de Janeiro, Niterói, São Gonçalo e Baixada Fluminense, com forte identificação entre os consumidores.
O sucesso do Guanabara não é apenas histórico: a rede se modernizou com inovação em marketing — relembrando campanhas como o “Aniversário Guanabara” com descontos expressivos — e investiu em diferenciais como espaços de “shopping dentro do supermercado” e práticas sustentáveis como iluminação LED e reaproveitamento de água.
Vagas sem exigência de experiência: porta de entrada para muitos
A abertura de mais de 60 vagas, com boa parte delas sem necessidade de experiência, significa uma excelente oportunidade para jovens, pessoas que desejam retornar ao mercado após um hiato ou profissionais em busca de recolocação rápida.
Diversidade de cargos e regiões contempladas
As oportunidades estão disponíveis em diferentes funções e geografias, como:
- Jovem aprendiz – Santa Cruz – RJ – Clique Aqui (Banco de talentos).
- Auxiliar administrativo – Padre Miguel – RJ – Clique Aqui.
Além disso, há vagas exclusivas para pessoas com deficiência (PCDs), em áreas administrativas e operacionais, valorizando a inclusão.
A inclusão como prioridade real
Destacar vagas dedicadas a PCDs reforça o compromisso do Guanabara com a inclusão social, ampliando o acesso a vagas formais e estimulando a diversidade em seus quadros.
Etapas do processo seletivo
O processo de inscrição é simples e acessível: os candidatos podem optar por entregar currículo impresso em uma das 28 lojas da rede ou se candidatar online via Gupy, garantindo mobilidade e agilidade no envio.
Escolaridade variada, oportunidades amplas
A rede estabelece exigências que vão desde o ensino fundamental completo até o ensino médio, dependendo da função. Essa flexibilidade permite que candidatos com diferentes níveis de formação concorram às vagas.
Relevância regional e tamanho da operação
Com sua presença marcante no estado — incluindo 28 lojas, centros de distribuição e uma forte identidade de marca — o Guanabara é um dos principais empregadores do setor varejista no Rio, gerando milhares de empregos diretos e indiretos.
Por que vale a pena se candidatar
- Acesso facilitado ao mercado de trabalho, mesmo sem experiência prévia;
- Diversidade regional nas vagas, abrindo oportunidades tanto para moradores da capital quanto da Baixada;
- Processo de inscrição flexível (online ou presencial);
- Compromisso com a inclusão, por meio de vagas destinadas a PCDs;
- Reputação consolidada, sendo uma marca querida pelos cariocas e tradicional no varejo local.
Conclusão
Seja você recém-formado, em transição de carreira ou buscando seu primeiro emprego, as vagas abertas pelo Supermercados Guanabara representam uma excelente chance de ingressar em uma rede sólida e inovadora. Não deixe de conferir as oportunidades disponíveis — seja presencialmente ou via plataforma Gupy — e dar o próximo passo rumo à recolocação.
